1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。
2、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算編制,匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算。
3、財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
4、財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
5、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況
6、組織做好保密工作。
任職要求:
1、有會(huì)計(jì)資格證書
2、有5年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
4、 熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策
5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真
6、 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神
2、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算編制,匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算。
3、財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
4、財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
5、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況
6、組織做好保密工作。
任職要求:
1、有會(huì)計(jì)資格證書
2、有5年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
4、 熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策
5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真
6、 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神
職位類別: 財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管
舉報(bào)
稅務(wù)主管職業(yè)大全:

全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位職位要求: 1、負(fù)責(zé)公司所屬項(xiàng)目財(cái)務(wù)、稅務(wù)處理; 2、負(fù)責(zé)公司所屬項(xiàng)目合同管理; 3、按照公司要求報(bào)送有關(guān)財(cái)務(wù)資料; 4、電腦操作熟練,會(huì)操作金蝶或用友財(cái)務(wù)軟件; 5、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大..
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6-15萬/年申請(qǐng)職位工作內(nèi)容與職責(zé) 1,負(fù)責(zé)總部費(fèi)用類單據(jù)審核、編記賬憑證。 2,負(fù)責(zé)管理所核算部門的員工應(yīng)收款項(xiàng)賬務(wù)處理及欠款清收。 3,負(fù)責(zé)總賬·固定資產(chǎn)、應(yīng)付賬款子模塊的業(yè)務(wù)核算。 4,負(fù)責(zé)無形資產(chǎn)業(yè)務(wù)、員工社..
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